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ParCGT MEL

Cadres, Ingénieurs, Techniciens : tous mobilisés le 9 mai

Cadres, Ingénieurs, Techniciens :

tous mobilisés le 9 mai

 

 

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RIFSEEP : Encadrants de la MEL, réagissez !

RIFSEEP :

Encadrants de la MEL, réagissez !

 

 

Encadrants, ce 28 mai 2018 vous êtes convoqués par l’administration à un séminaire sur « l’application du RIFSEEP à la Mel ».

Beaucoup d’entre vous ont eu la surprise de voir des agents de vos équipes déclassés par l’Administration remettant en cause les propositions que vous aviez initialement formalisées.

Il vous a été demandé d’annoncer ces déclassements aux agents concernés, comme vous aviez déjà dû le faire pour la suppression des primes « indues ». 

Nous le savons, beaucoup d’entre vous ont défendu directement ou indirectement leurs agents dans les récentes mobilisations, malgré les pressions que vous avez parfois subies.

 

Ce séminaire consacré à l’application du RIFSEEP à la Mel est l’occasion pour vous d’exprimer en masse votre désaccord sur la méthode déployée à la MEL, et le manque de reconnaissance des métiers et fonctions des agents ».

On vous demande aujourd’hui d’être les vecteurs de ce processus, mais vous en serez aussi les victimes demain ! 

Comment atteindrez-vous vos propres objectifs avec des collègues déclassés en nombre et démobilisés ? Comment se passera votre propre EPA ? Comment maintenir une cohésion d’équipe sans l’équité du traitement ? 

Ce 28 mai en séminaire : prenez la parole et faites-vous respecter !

Ramenez l’administration à la raison !

ParCGT MEL

Ingénieurs, cadres et techniciens, chez nos catégories le RIFSEEP ne passe pas non plus !

Ingénieurs, cadres et techniciens, chez nos catégories

le RIFSEEP ne passe pas non plus !

 

Le 19 avril, à l’occasion de l’Assemblée Générale du personnel et de la mobilisation qui s’en est suivie, vous étiez nombreux à être issus des catégories A et B de la MEL.

Et parmi ceux qui n’étaient pas présents, nous savons que vous êtes nombreux également à soutenir cette mobilisation, car dans la mise en œuvre du RIFSEEP comme pour les réorganisations successives, cadres de la territoriale, vous êtes en première ligne !

Entre le marteau et l’enclume vous êtes victimes de la méthode imposée par l’Administration et en même temps, vous devez en être le vecteur !

Encadrants, vous avez participé à la rédaction d’une grille de classification des postes qui n’est même pas celle qui a été présentée aux organisations syndicales et retenue dans le projet de RIFSEEP.

Or, c’est vous que l’Administration a chargé d’annoncer les suppressions de primes aux agents !

C’est à vous qu’on impose d’assumer l’inscription des postes dans des catégories qui génèrent incompréhension et rancœur chez les agents. C’est contre vous que les agents réagissent !

Cadres, Ingénieurs, Techniciens, c’est vous que l’on met en concurrence quand pour un même métier, les classifications ne sont pas les mêmes !

Le principe de loyauté n’est pas synonyme de soumission !

 

 

Le 19 avril, l’AG a voté le dépôt d’un préavis de grève pour le 15 mai prochain, pour que nos revendications sur le RIFSEEP soient prises en compte par la MEL.

Dès le 15 mai, réagissons

TOUS ENSEMBLE !